Od 1999 roku dbamy o rozliczenia i spokój naszych Klientów, aby mieli czas na rozwijanie swoich biznesów.
Dbamy o poufność i bezpieczeństwo danych naszych klientów. Zbudowaliśmy relacje oparte na transparentności, które wzmacniają wieloletnią współpracę.
Korzystamy z nowoczesnych narzędzi i technologii, aby usprawnić procesy księgowe. Nasze rozwiązania pozwalają oszczędzać czas i zwiększać efektywność zarządzania finansami.
Każde zlecenie realizujemy z najwyższą starannością i dbałością o szczegóły. Gwarantujemy rzetelność i pełne zaangażowanie, aby klient miał pewność, że jego finanse są w najlepszych rękach.
Rozliczamy m.in.: spółki z o.o., cywilne, jawne, komandytowe, jednoosobowe działalności gospodarcze oraz najmy prywatne.
Rozliczamy pracowników, udziałowców, zleceniobiorców i umowy o dzieło oraz prowadzimy niezbędną dokumentację.
Chętnie dzielimy się naszą wiedzą zdobytą podczas wieloletniego prowadzenia księgowości naszych Klientów.
prowadzimy krok po kroku przez proces zakładania firmy (również spółek z o.o.), aby nie pominąć żadnego istotnego kroku oraz pomagamy w przygotowaniu niezbędnych dokumentów.
Tu znajdziesz aktualności dotyczące zmian w przepisach prawnych, które wpłyną na zarządzanie księgowością i zasobami ludzimi w Twojej firmie.
Jak założyć firmę? To pytanie zadaje sobie każda osoba, w której głowie wykiełkował pomysł na nowy biznes. Na początku przede wszystkim należy się zastanowić czym
Prawo do urlopu wypoczynkowego jest jednym z podstawowych uprawnień każdego pracownika zatrudnionego na umowę o pracę. Mimo pozornej prostoty, prawidłowe ustalenie wymiaru urlopu wymaga uwzględnienia wielu czynników, takich jak staż pracy, wykształcenie, rodzaj umowy czy wymiar etatu. W artykule wyjaśniamy, jak krok po kroku ustalić liczbę dni
Na kogo pracownik może wziąć opiekę? Wbrew pozorom nie tylko na małoletnie dziecko! W życiu każdemu może zdarzyć się sytuacja, w której konieczna jest nagła opieka nad bliską osobą – dzieckiem, współmałżonkiem, a nawet teściową. Jednak nie każda sytuacja uprawnia do jego otrzymania – kluczowe są tu zarówno stopień pokrewieństwa, jak i spełnienie określonych
Jeszcze kilka lat temu PIT-2 służył do określenia czy chce się skorzystać z kwoty zmniejszającej podatek. Jednak fakt złożenia lub nie, nie był nazbyt odczuwalny. Miesięcznie to była różnica kilkudziesięciu złotych. Na dobrą sprawę mało odczuwalna. Nowy wzór PIT-2 obowiązujący od 1 stycznia 2023 roku został znacząco
Jak założyć firmę? To pytanie zadaje sobie każda osoba, w której głowie wykiełkował pomysł na nowy biznes. Na początku przede wszystkim należy się zastanowić czym miałaby się zajmować Twoja działalność i jak miałaby działać, i jaka forma działalności będzie najbardziej odpowiednia. W wielu przypadkach startujące biznesy wybierają jednoosobową
Prawo do urlopu wypoczynkowego jest jednym z podstawowych uprawnień każdego pracownika zatrudnionego na umowę o pracę. Mimo pozornej prostoty, prawidłowe ustalenie wymiaru urlopu wymaga uwzględnienia wielu czynników, takich jak staż pracy, wykształcenie, rodzaj umowy czy wymiar etatu. W artykule wyjaśniamy, jak krok po kroku ustalić liczbę dni
Na kogo pracownik może wziąć opiekę? Wbrew pozorom nie tylko na małoletnie dziecko! W życiu każdemu może zdarzyć się sytuacja, w której konieczna jest nagła opieka nad bliską osobą – dzieckiem, współmałżonkiem, a nawet teściową. Jednak nie każda sytuacja uprawnia do jego otrzymania – kluczowe są tu zarówno stopień pokrewieństwa, jak i spełnienie określonych
Tu znajdziesz informacje o obowiązkujących składkach, minimalnej pensji i obowiązkach, które musisz spełnić. Słowem – podstawowe informacje księgowo-kadrowe.
Oszczędzaj czas i zyskaj spokój – księgowość online z pełnym wsparciem.
