Ile kosztuje zatrudnienie pracownika? Wielu początkujących przedsiębiorców, planując zatrudnienie pierwszego pracownika, wychodzi z założenia, że koszt zatrudnienia to po prostu kwota brutto podana w umowie o pracę. Nic bardziej mylnego. W rzeczywistości

2 dni opieki nad zdrowym dzieckiem – co to za uprawnienie? Każdy pracownik – rodzic dziecka do lat 14 – może skorzystać z tzw. „dni opieki” na mocy art. 188 Kodeksu pracy.

Ogromne obciążenia dla firm powodują wzmożone zainteresowanie nowymi ulgami. Szczególnie interesujące są te, które dają możliwość dużych odliczeń. Duża część jest przeznaczona dla firm, które produkują

Ulga dla pracującego seniora, ulga 4+, ulga dla młodych i ulga na powrót to ulgi, które umożliwiają uzyskanie do 85 528 zł przychodu zwolnionego z podatku dochodowego. W efekcie może to dać

Ulga na ekspansję brzmi jak przedsięwzięcie na ogromną skalę! Podbijanie nowych rynków, dalekich krajów i globalna produkcja. Na szczęście dla mniejszych firm – nieco mniejsza skala również wchodzi w grę,

Ulga 4+ to preferencja podatkowa, która została wprowadzona wraz z Polskim Ładem. To zwolnienie podatkowe jest przeznaczone dla osób, które w swej pieczy mają co najmniej 4 dzieci. Kwota, której dotyczy przywilej

Składki ZUS przedsiębiorców w 2025 roku – ile wynoszą? Składki ZUS to jedno z podstawowych obciążeń przedsiębiorców. Co roku zmienia się wysokość składek, gdyż są one uzależnione od szeregu wskaźników, w tym od przeciętnego

Składka zdrowotna dla przedsiębiorców – ile wynosi w 2025 roku? Choć szumnie zapowiadano duże obniżki zdrowotnej, zmiany podzielono na 2 lata i choć mogą one w pewnym zakresie przynieść

Wielu przedsiębiorców zadaje sobie pytanie, kto OBOWIĄZKOWO musi posiadać kasę fiskalną. Określa to Rozporządzenie, które od 2025 roku wprowadziło pewne zmiany rozszerzając obowiązek o kolejne branże!  Czy każdy musi

Dofinansowanie do płac pracowników niepełnosprawnych z PFRON Zatrudnienie pracownika z niepełnosprawnością wiąże się z wieloma obowiązkami. Pracodawcy mogą jednak korzystać z różnych benefitów aktywizacji osób niepełnosprawnych. Jedną z opcji jest dofinansowanie